Ministério da Economia lança edital com 350 vagas
| Processo seletivo | ME (Ministério da Economia) |
|---|---|
| Inscrições | |
| Escolaridade | |
| Edital | Baixe o edital |
| inscrições | Visite o site |
| Salários | R$ 8.300,00 |
| Região | |
| Cidades |
Cargos e salários
| Cargos | Vagas | R$ |
|---|---|---|
| Especialista em Análise de Processos de Negócios (40h) | 50 | R$ 8.300,00 |
| Especialista em Ciência de Dados (40h) | 50 | R$ 8.300,00 |
| Especialista em Desenvolvimento de Software (40h) | 50 | R$ 8.300,00 |
| Especialista em Experiência do Usuário (40h) | 50 | R$ 8.300,00 |
| Especialista em Gestão de Projetos (40h) | 50 | R$ 8.300,00 |
| Especialista em Infraestrutura de Tecnologia da Informação (40h) | 50 | R$ 8.300,00 |
| Especialista em Segurança da Informação e Proteção de Dados (40h) | 50 | R$ 8.300,00 |
| Total de vagas | 350 |
Mais concursos abertos
O Ministério da Economia abriu processo seletivo com 350 vagas imediatas e formação de cadastro de reserva em cargos que exigem o diploma de nível superior na área de informática, computação ou graduação em qualquer área de formação com pós-graduação em informática ou computação (mínimo de 360 horas), além de experiência profissional superior a cinco anos em funções de tecnologia da informação ou título de mestrado ou doutorado na área.
Inscrições e provas
As inscrições serão recebidas com taxa de participação no valor de R$ 60 até o dia 06/09/2020 (prorrogado) no site do Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe), organizadora do concurso.
Os candidatos serão avaliados em Brasília (DF), Belém (PA), Florianópolis (SC), Recife (PE), Rio de Janeiro (RJ) e São Paulo (SP) no dia 11 de outubro de 2020 mediante prova objetiva com 120 itens para julgamento (certo ou errado) das matérias de Língua Portuguesa, Inglês, Raciocínio Lógico e Conhecimentos Específicos.
Haverá, ainda, posterior prova de títulos de caráter classificatório apenas para os candidatos classificados na prova objetiva. Os aprovados serão contratados temporariamente durante a validade da seleção, conforme necessidade da administração.